在當前的勞動市場中，事業單位是否適用勞動基準法，關乎勞工權益的保障。根據法律原則，事業單位的性質、功能及其與勞工的關係是關鍵因素。適用勞動基準法不僅能提升工作環境，還能促進公平正義，讓每位勞工都能享有應有的權益與保障。
標籤: 認定原則
標題: 認定原則
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